Wie attraktiv ist Ihr Unternehmen für Fachkräfte und wie kommunizieren Sie Ihre Arbeitgeberstärken online? Wir liefern nicht nur eine Analyse des IST-Zustandes, sondern auch konkrete Vorschläge zur Steigerung Ihres Arbeitgeberprofils.

Den Grundstein legen

Je genauer Sie Ihr Arbeitgeberprofil kennen, desto überzeugender können Sie Ihre Stärken nach aussen und innen kommunizieren und neue Qualitäten aufbauen. Bei der Bildung einer attraktiven Arbeitgebermarke spielen Arbeitnehmende eine entscheidende Rolle. Sie sind Botschafter:innen des Unternehmens und authentischer als jeder Imagefilm. Auch deshalb ist es wichtig ihre Wünsche und Sorgen zu kennen.

Eine Analyse, die sich an Stärken und Potenzialen orientiert, muss keine bittere Pille sein. Im Gegenteil: Gemeinsames Vorwärtsgehen und das Erkunden von neuen Möglichkeiten können grossen Spass machen und eine neue positive Dynamik im Unternehmen auslösen.

Modul 2

Mit unserem Arbeitgeber Check erhalten unsere Kund:innen eine geballte Ladung Aussensicht und Inspiration. Auf Basis der ermittelten Stärken und Schwächen bauen wir anschliessend in Modul 3 gemeinsam eine fundierte Employer Branding Strategie für Ihr Unternehmen. 

Neben Mitarbeitenden-Interviews liefern eine interne anonyme Umfrage, die Analyse der Arbeitgeberqualitäten und des Online Auftritts, wie auch eine Wettbewerbsanalyse wertvolle Hinweise über Stärken und Schwächen Ihrer Organisation. Als Basis für die Zielgruppenkenntnisse dienen die Daten aus Modul 1 (Fachkräfte Umfrage 2022).